
L’organigramme de Valeo est consultable sur Pharow, avec 6157 collaborateurs identifiés. Visualisez une hiérarchie structurée et des contacts vérifiés pour cibler les bons interlocuteurs.
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L'organigramme de Pharow est un game changer. J’ai une vision claire des décideurs dans les différents services des entreprises que je vise.

Yassine Samiry, Business developer, Didask
Quelle est la gouvernance de Valeo et qui sont ses dirigeants : découvrez sa hiérarchie et accédez à son organigramme via Pharow.
La gouvernance de Valeo repose sur une organisation internationale structurée autour de fonctions clés. La direction assure la mise en œuvre de la stratégie du groupe, tout en coordonnant les activités industrielles, technologiques et humaines. Les dirigeants exercent leurs responsabilités dans un cadre global, en lien avec les différentes entités régionales et métiers.
Ces profils incarnent les orientations stratégiques du groupe et contribuent à sa performance durable, en coordonnant les priorités industrielles, humaines et technologiques à l’échelle internationale.
Valeo conçoit et développe des technologies destinées aux constructeurs automobiles et aux nouveaux acteurs de la mobilité. L’entreprise concentre son expertise sur l’électrification, les systèmes d’aide à la conduite, l’expérience à bord et les solutions d’éclairage.
Créée en 1955, Valeo est présente dans 28 pays à travers plus de 150 sites de production et 60 centres de recherche et développement. Le groupe opère à l’échelle internationale et est coté à la Bourse de Paris.
Exemple de fiche entreprise affichée dans Pharow avec toutes les données légales, web, réseaux sociaux, technologies, actualité, répartition géographique, recrutements, organigramme et dynamisme.

Le poste de Directeur Général de Valeo est occupé par Christophe Perillat-Piratoine.
Le siège social de Valeo est situé au 100, Rue De Courcelles - 75017 Paris.
Le code NAF de Valeo est 64.20Z, correspondant aux activités des sociétés holding.
Valeo dispose d’une organisation structurée autour d’une direction générale, de divisions opérationnelles et de pôles fonctionnels.
Oui, grâce à Pharow, lors de la période d’essai de 15 jours.